圖文快印店店長必須明白的門店基本管理技巧

2014/3/17 0:00:00來源:作者:

  【快印客導(dǎo)讀】作為一家快印店店的店長,是一家之主,是整個快印店店的管理者。身為店長,必須明白店鋪?zhàn)罨镜墓芾砑记桑玫讲繉俚男刨嚺c尊敬。


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  店長必須擁有積極的性格,有包容力、充滿愛心;擁有忍耐力、本性要誠信,有高度的責(zé)任感以及擁有明朗的性格。在能力上能夠良好地培訓(xùn)指導(dǎo)員工,有良好的貨品銷售能力,敏銳的判斷能力和良好的溝通能力,并且有提升業(yè)績的能力。店長也應(yīng)當(dāng)具備廣闊的知識面,具有關(guān)于公司的歷史、制度組織、理念的知識,能觀察出消費(fèi)者變化的知識,關(guān)于經(jīng)營及管理的知識,有數(shù)字管理觀念和知識以及豐富的貨品知識。

  對內(nèi)店長應(yīng)該擁有明朗的性格、良好的能力以及廣闊的知識面,對外,有關(guān)店面上人、事、物等各方面均由店長負(fù)責(zé)處理。店長應(yīng)該遵守哪些工作制度,明白哪些工作職責(zé)呢?

  首先,在店鋪整體運(yùn)作方面,店長應(yīng)該遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,執(zhí)行上級指示,完成公司下達(dá)任務(wù)。了解門店的經(jīng)營方針,依據(jù)門店的特色和風(fēng)格執(zhí)行銷售策略。負(fù)責(zé)管理店面的日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導(dǎo)購進(jìn)行培訓(xùn),激發(fā)導(dǎo)購工作熱情,調(diào)節(jié)貨場購物氣氛。負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊,服裝陳列,負(fù)責(zé)盤點(diǎn)、帳簿制作、服裝交接的準(zhǔn)確無誤,協(xié)助主管處理與改善服裝專柜運(yùn)作的問題,以及與所在商場的溝通與協(xié)調(diào)。定時按要求提供周圍品牌服裝在商場的公關(guān)推廣活動。了解周圍品牌服裝銷售情況,登記并提供每天店內(nèi)客流量資料。

  在貨品方面,店長有權(quán)利對公司的配貨提出意見和建議,有權(quán)利拒收有質(zhì)量問題的貨品,并對店內(nèi)的貨品調(diào)配有決定權(quán)。

  在人事方面,店長有權(quán)利參與營業(yè)人員的招聘、錄用的初選,有權(quán)利辭退不符合公司要求或表現(xiàn)惡劣的員工。根據(jù)員工表現(xiàn)提出調(diào)動、晉升、降級、辭退的意見,對員工給予獎勵和處罰的。有權(quán)利對員工的日常工作表現(xiàn)進(jìn)行檢查和評定,對店內(nèi)的突發(fā)事件進(jìn)行裁決。

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